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Le Ministère de la Justice : modernisation de l’application RH en vue du raccordement avec l’ONP
19/12/12
Dans le cadre du prochain raccordement des applications RH ministérielles à l’opérateur national de paye (ONP), chaque ministère enclenche des chantiers de modernisation et à ce titre le Ministère de la Justice vient de confier ce chantier à la société Steria qui aura notamment en charge la coordination, l’assistance au pilotage, la redéfinition des processus RH/paie, la fiabilisation des données, etc. Ce projet concerne la paye de 80 000 fonctionnaires du ministère. 1500 agents RH sont concernés au quotidien par ce changement de fonctionnement.
Source : Décideur Public
Alertes Administration Numérique N°12 – Vol.10
Cas de la Région Midi-Pyrénées : gestion prévisionnelle des emplois et compétences
15/02/12
La Région Midi-Pyrénées déploie une gestion prévisionnelle des emplois et compétences pour les 2320 agents techniques des lycées. Cette démarche implique l’élaboration d’une cartographie des métiers, l’adoption d’un référentiel métiers (17 fiches métiers. Une première expérimentation est menée à Tarbes durant l’année scolaire 2011 – 2012, avant son extension à l’ensemble de la région l’année suivante.
Source : Territoriale.fr
Alertes de l’administration N°2 – Vol.10